Bulletin
N° 29 - Année
rotarienne 2021-2022
Lundi
28 mars 2022 – Chalet
suisse à Sauvabelin
Présidence
: Eric
Fraissinet
Membres présents: 25
Membres en visite : Beat Sulzer
24.03..22
RC St Sulpice
Invités :
·
Notre Conférencière Marie Ivorra
·
Monsieur Laurent Nicod (invité d’Eric
Fraissinet)
Accueil
Sir Thomas Koller
officie. Il salue les présences de notre conférencière, Madame Marie Ivorra
Grosse, et de Monsieur Laurent Nicod, candidat, invité par son parrain Eric Fraissinet,
notre président.
La citation du jour est
empruntée à Socrate :
« Si
quiconque devait obtenir des ailes et voler jusqu’au sommet du ciel, enfin il
comprendrait entièrement le monde dans lequel il vit. »
(ndlr : Socrate ne
pouvait pas connaître les drones, ni les avions ou les missiles …)
Propos du Président
Eric nous informe qu’il
n’y a pas d’anniversaire, cette semaine, et que nos verres de clair resteront
vides. Ruée sur l’eau minérale !
Il précise, ensuite,
quelques dates de notre calendrier pour les prochaines semaines :
-
Jeudi 7 avril : la soirée du Renouveau
printanier (qui remplace le repas de Noël) est menacée d’annulation
-
11 avril : Repas Lyla. Roger Corbaz nous
présentera nos amis du RC Lyon-Ouest, qui nous rendent visite ce jour-là
-
18 avril : Lundi de Pâques ; pas de
lunch
-
25 avril : Conférence de classification de
Tony Morales
-
2 mai :
Conférence de Nicolas Barras, sur le bénévolat
-
9 mai :
Conférence de classification de Karine Fagot
-
16 mai : Conférence de Patricia Solioz
Mathys, directrice des TPL
-
Samedi 14 mai (évtl. 15 mai) Sortie en visite au
RC Sion ; programme suivra
-
13 juin : Sortie du Foyer, organisée par
Michel Rochat
-
27 juin : Passation des pouvoirs
A vos agendas !
Inscrivez-vous auprès de Jean-François et contribuez à l’augmentation du taux
de fréquentation à nos lunches, qui a baissé depuis la crise COVID.
La réflexion du jour de
notre président : L’audace ( ! ), un mot que lui inspirent
notre conférencière du jour et Marcel Proust ( … pour une fois qu’il rédigea
une phrase sans virgule) :
« L’audace
réussit à ceux qui savent profiter des occasions. »
Conférence de Marie
Ivorra Grosse : Le capital humain
Cette conférence
s’inscrit dans le thème choisi par notre président, dans un cycle où les
intervenants sont invités à présenter leur propre carrière et leur vécu, et à
exprimer leurs convictions.
Vous trouverez la
présentation de Marie Ivorra Grosse en annexe, jointe à ce bulletin
Ingénieure en
microtechnique de formation, Madame Marie Ivorra Grosse (ndlr : Marie
Grosse, dans le texte) s’est retrouvée tôt, dans sa carrière professionnelle, à
diriger des équipes et à pratiquer la modération, horizontalement comme
verticalement. Le team building est la clé de la réussite.
Pour elle, dans toutes
les directions, la relation humaine est le ciment de l’entreprise, mais il
existe de nombreux critères d’appréciation, par lesquels celle-ci peut être
filtrée : bien-être, productivité, collectivité, management, leadership.
Par son développement personnel, ses choix ( … son audace), elle a accumulé de
l’expérience auprès de structure de tailles différentes, de Mécanex aux
starts-up, en passant par Ruag. Le succès était au rendez-vous et lui permet
aujourd’hui, le plus souvent, de conseiller des structures où elle occupe la
fonction d’administratrice non-actionnaire, dans plusieurs conseils
d’administration, position qui lui laisse une marge manœuvre prisée et la
possibilité de s’exprimer plus ouvertement.
Analyser, orienter,
corriger, déléguer et contrôler, sont les compétences de Marie Ivorra Grosse,
le tout dans un emballage empreint de confiance et du respect d’autrui. C’est
une adepte des réflexions et des petits pas, plutôt que des révolutions ;
elle reste attentive aux évolutions de l’environnement économique et aux
nouveaux modèles de management, qui modifieront durablement les attentes des
collaborateurs et l’organisation du travail.
Aux questions posées à
notre conférencière, nous retiendrons les réponses suivantes, relatives aux RH
et au management :
-
Il faut communiquer, se parler, faciliter les
contacts ; créer des liens et des relais lorsqu’ils n’existent pas ; faire
confiance ;
-
Pratiquer la politique des petits pas, de
l’escalier, ce qui implique de ne pas fixer d’objectifs inatteignables ;
-
Chercher le « pourquoi du comment »,
sans devoir forcément l’expliquer.
Le coin du bulletinier
Je réagis au dernier
propos de Marie Ivorra Grosse, qui a toujours cherché à maintenir une forte
proportion de femmes dans les entreprises qu’elle gère, ou qu’elle a géré. En
effet, elle nous a dit être surprise que personne ne l’interpelle sur le sujet des
quotas (féminins s’entend).
Le sujet est intéressant,
ce d’autant qu’elle ne s’est pas présentée sous un angle ou une approche
féministe et qu’elle s’exprime avec une certaine douceur. Peut-être en est-ce
la raison.
Comme l’a écrit Louis
Aragon, et comme l’ont chanté Jean Ferrat et Julien Doré : La femme est
l’avenir de l’homme. Pourtant, comment interpréter cette formulation ?
Est-elle réductrice ou prémonitoire ?
André Buchmann
Bulletinier du jour
